美国有个习俗，每年11月第四个星期四是感恩节。今年的感恩节在12月26日，再过几天就要到了。在美国，感恩节要吃火鸡（Turkey，也就是吐绶鸡），白宫还有总统放生火鸡的仪式。

火鸡的肉磁实，味美。不过，还是不及我们中国三黄鸡的肉细腻、味美。但是，论起产肉率，火鸡要比我们中国家鸡高得多得多。火鸡属吐绶鸡科，是大型鸡类，比家鸡大3-4倍，长800-1100毫米。雄鸟体高约1000毫米，雌鸟稍矮。嘴强大稍曲。头颈几乎裸出，仅有稀疏羽毛，并着生红色肉瘤，喉下垂有红色肉瓣。背稍隆起。羽毛有金属光泽，呈金属褐色或绿色，散布黑色横斑；两翅有白斑；尾羽褐或灰，具斑驳，末端稍圆。脚和趾强大。飞翔力较强，能飞500-2000米远。平时栖于地面上，发咯咯声，觅食昆虫、甲壳类、蜥蜴以及谷类、蔬菜、果实等。夜间结群宿在树上。1雄配多雌。巢营于地面隐蔽的凹处。每年产卵两次，每产8～15枚。雌鸟孵卵，28天孵化，由雌鸟育雏。

可想而知，捉“力大无比”又善飞的火鸡要比捉柔弱的小鸡困难。有个捉火鸡的故事很有趣。说的是12只火鸡居然一下子被一个人设下的陷阱圈住了，但是……

在一些民营企业，往往会存在员工士气低落、工作积极性不高、忠诚度不高，同时老板整天忙于企业大小事务的决策，非常忙碌、辛苦，但决策效果却不一定特别好的情况。

一方面，员工对老板的决策不是特别赞赏，却又不愿意提出自己的看法；另一方面，老板看到员工只是机械式地履行职责，没有创造性和积极性，但却并不鼓励员工有自己的想法，也不信任员工能做出比自己更高明的决策。

这样就造成员工和老板之间互相不赞赏，老板抱怨员工工作不努力、不勤奋，员工抱怨工作待遇差、管理机制不合理、缺乏完成任务所需要的条件。老板觉得员工工作能力差，不勤奋努力，给企业创造不出足够多的利润，所以难以改善员工的待遇状况，而员工则认为老板刚愎自用，制定的企业目标和管理制度不合适，体现不出公正合理，工作积极性不能被激发起来。

这样的企业，就很容易出现经营不善，人才流失，人际摩擦增多，执行力下降，企业目标难以实现等问题。表面看起来可以归结为企业外部环境不利、缺少人才、薪酬水平太低、绩效考核体制不合理或者激励机制不健全等问题，实际上这些与企业内的信任机制的缺失密切相关。

我认为

本案为中保龙主任设计师作品，整体空间设计有一种流动感，主要强调了装饰风格，对其使用的材质较为细致，设计的风格上使用了简欧式新古典的元素，加以装饰。

客厅地面使用石材，卧房地面多为地板和地毯，墙面以壁纸装饰为主，客厅、卧房在色彩搭配上，主要是以乳白色为主，再搭配中性色调，再以少量的淡金色加以局部点缀，让整体空间显现出使用者的尊贵感。

设计中摒弃了繁杂的装饰性，以简练的手法来体现欧式生活的华贵气质，设计手法和理念较现代。

做装饰这么多年，最欣慰的就是能为我们的客户装一个美丽温馨的家，昨天，一位曹姓业主通过网络，给我发来了她的装修日记，是自豪也罢，是骄傲也罢，能够得到客户如此的肯定与心灵沟通，夫复何求？

喜乐年华-我的第三次毛坯装修日记-曹易

【楼盘名称】：鼓北小高层
【面积】：138平米平层，8楼
【风格】：美式田园
【设计】：陈设计师
【施工】：zbl
【进度】：2009/10/30-2009/12/30(60DAYS)

缘起

买这个小区完全是阴差阳错，那是在去年房地产最最差的时候，开发商自称是抄底价；我现在居住的河西两房，还在丁克；结婚8年多了，每年多出来的衣服，鞋子，杂志是我最大的心病；还有一条已经失明的10岁小母狗。我总是希望能够用相对合理价格置换一处三房，满足家庭成员舒适居住的梦想。

不能总是等待，考虑到学区，总价，咬咬牙拿出有限的米，换了一个三房；而我也在今年市场最热的时候，处理掉我的河西两房，也算是告别

随着人们生活水平的提高，装修与装饰离我们的日常生活越来越近，但装修与装饰有什么区别，仍有很多人搞不清楚。

装修：工程耗费大、专业性强

装修一般是指对建筑结构进行的拆、改、换、造等项目的施工。装修活动在开工之前，需要经过房管部门或物业管理部的审批，以确保工程施工方案的科学性和合理性。

装修的工程量一般会比较大，消耗资金多，专业技术强、工期也比较长，因此，对一般家庭来讲，要请专业的施工队伍才能完成。

装饰：个性化艺术工程

装饰是指对建筑物的表面进行包装处理，以提高生活环境的质量和突出家庭的个性，一般是以粉刷、裱糊、贴挂等手段完成。

因此，在室内进行装饰时，主人不必经过房管及物业管理部门的同意，可自己对家庭内部做出决策。

在装饰工程中，最重要的元素是色彩的搭配、比例的协调、艺术

轰轰烈烈，热热闹闹的搜房博友羽毛球赛终于落下了帷幕，但博友们的热情却永远不会消退，让我们期待在下一次的搜房博友活动中，再看到让人热血沸腾的场面吧！感谢搜房，感谢各位博友大家。

           比赛前十名留影纪念

38种产品质量不达标

据悉，近日我国工商部门在抽取防水涂料、管材等11大类室内装修常用材料检查中，一共发现了84种不合格产品，其中水龙头产品占了近一半，有38种质量无法达标。这38种产品几乎都存在着诸多问题，轻则抗腐蚀能力达不到要求，重则所含铅、铬超出国家强制标准规定的限量。
 
目前生产企业对水龙头与水接触的材料的选用多为铸造铜合金、防脱锌铜、不锈钢等，在这些材料

一般的，下属对上司总有一层顾虑，这层顾虑往往使他在上司向他了解他的需要的时候，不敢说出真话。而作为领导，如果不能了解下属真正的需要，即使他为此做了不少事，也仍然达不到最好的效果。因此，作为领导一定要善于发现下属心中真正的想法。 

首先，和下属的谈话不宜直截了当地去提问，特别是一些敏感的问题，你得委婉而巧妙地去问，这其中也有相当的技巧。你可以采取把她请到你的办公室进行正式谈话的方式询问，也可以采取人与人的闲聊方式询问，也可以在进行日常工作检查时就可以顺便和某个人交谈。你会发现与你的员工的非正式会晤，对于掌握一些比较有价值的情况是非常有用的。在办公室进行正式谈话，容易引起下属的警惕和戒备心，说话不可能很坦率，他完全可能对你的提问给予一些他认为你想听到的回答。这样就与你的用心背道而驰，达到了相反的效果。相反，如果在工作之余不期而遇发生的谈话，就能使人的心情平静自然，这种时候，下属的谈话就会坦率真实得多。

其次，你应该尽量作一个合格的倾听者。下属说话的时候你仔细地听，他不说话的时候你仔细地想。你会发现，要想成为一个合格的倾听者，耐心始终是必要

几个小窍门能迅速帮助消费者短时间内淘汰一批不太合格的壁纸产品：

一看，看一看壁纸的表面是否存在色差、皱褶和气泡，壁纸的花案是否清晰、色彩均匀；

二摸，在看过之后，可以用手摸一摸壁纸，感觉它的质感是否好，纸的薄厚是否一致；

三擦，可以裁一块壁纸小样，用湿布擦拭纸面，看看是否有脱色的现象；

四闻，这一点很重要，如果壁纸有异味，很可能是甲醛、氯乙烯等挥发性物质含量较高。

最近和我们公司几个新进员工交流工作上的问题，企划部的小赵跟我说了一件事：有的同事老是喜欢刨根问底他在做什么。他对这样事情很不舒服，感觉那个同事很害怕人家超过他。

其实，很多职场新人都有这种心态，这样正是职场新人在成长过程中的紧张与面对新环境的恐惧。想了解同事在做什么原本是一件很平常的事情，可以找一个空余的时间跟对方交流一下他负责的工作、工作是如何开展、有什么样的心得等等。当然，你想跟人家交流，你必须自己也要跟人家交流你的工作感悟之类的，所谓“公平交易”。但是如果是担心害怕别人超越你，那么有点不应该了。也许朋友误解了他的看法，不是害怕被人超越，但是在职场中还是应该注意这个方面，以免引起人家的误解。

话说回来，如果在职场中，你应该用什么样的心态来成长呢？很多职场新人害怕人家超越自己，把输赢看得比较重，所以他们会产生对别人在做什么有兴趣，使得自己所谓的“知己知彼，百战百胜”。但是，很多人忽略了一点，你如果跟对方力量悬殊或者自己不努力的拼搏，那么即使让你非常了解对方在做什么，也是无济于事，至多是给自己一个心理的安慰而已。其实今天我把我最核心的东西跟你分享，

实木的装饰风格返璞归真，质感自然，实木地板花纹自然，具有弹性好，脚感舒适，冬暖夏凉，能调节室内的温度和湿度的作用，而且本身不散发有害气体，使用安全。

买实木地板时，消费者一定要看清三个指标。首先是含水率指标，如这项指标不合格，地板会在使用中出现变形、翘曲、起拱或离缝等现象。 

在我国北方地区地板含水率不得超过12%，南方地区地板含水率也应控制在14%以内。另外，漆板表面耐磨指标也很重要，如该项指标不合格，说明地板的油漆质量较差，将影响地板的使用寿命。再者是漆膜附着力指标，该项指标不合格也说明地板的油漆质量较差，在使用中可能造成油漆开裂甚至剥落，

昨天在网上看到了一篇叫做《为什么我们专业而不职业？》的文章，写的相当有意思，特别是对我们年轻职场人士来说，可谓是画龙点睛之笔，今天特意转载过来，与大家一起分享：

《为什么我们专业而不职业？》

和朋友聊管理，席间谈到了职业人士成长的问题，自然就想到了自己这么多年工作生涯中的点点滴滴，从被人管到管人的历程让我一时感慨颇多。就以连续五篇博文的形式来讲五个小故事吧，先从最近的说起！

在最近半年的工作中，有一位同事让我印象深刻，深刻的倒不是人，而是人的态度和行为。这是一个通过一段时间做事的合作基本可以确定为不错的人。在我准备将其放到一个更高位置独挡一面的时候，我的一位担任某跨国公司高管的朋友提醒我，一个人的综合素质必须放在不同的环境里才能更好的体现出来，尤其是价值观，让我慎重行事。左右再三，我把我的这位同事已派遣的形式放到了南方某城市我好友的公司去独立负责一个项目。

一个月过去，发生了几件在北京不可能发生的事，这或许就是同学所说情境的缘故。人必须放在特定情境里方能凸显其综合能力。

一、两次电话未接。一次的解释是

市场经济就是竞争经济，如何能在激烈的竞争中立于不败之地，是每个企业面临的重大课题。从拼质量、拼渠道、拼价格、拼服务……，中国企业的竞争手段层出不穷。随着竞争的日趋同质化，拼细节渐渐成了竞争主流，哪个企业把工作做深做透做细，在细节上比竞争对手强，就有可能争取竞争的主动，细节决定成败的时代已经来临。

细节是中国企业与国际企业的真正差距

中国企业和国际大企业之间真正的差距何在？专家研究的结论是：双方真正差距不是在人们瞩目的重大战略上，而在于细节管理的缺位！国内很多企业都热衷于做大事情、规划大战略、挥写大手笔，很宏观，但战略做了一堆后，却由于缺乏配套计划、可行措施，更没有人耐心去细化、去落实，战略也就不了了之。

肯德基打败荣华鸡就是明显的例子，荣华鸡一成立就打着振兴中国快餐品牌的大旗，声称有肯德基的地方就有荣华鸡，一路高歌猛进。但肯德基从容应对，依靠完善的操作流程和工艺始终保持所有店的口味、卫生、服务是一致的。而荣华鸡却恰恰相反，只注重量的扩张，不注重管理的提升，忽视了各个细节的建设，萝卜快了不洗泥，从而导致了其短时间便败走麦城。

在家居装修中，一定要提前规划好，只有好的规划才能装修出满意的家。在此，特意为你汇集出装修中容易出现的10大错误，让你打扮出最美丽的爱家！

第1傻：壁柜做满墙

壁柜做满墙的方法在大约七八年前非常流行。但随着装修越来越简约化，这种做法在现代家庭的装修过程中已经很少应用。另外，由于做壁柜要使用大量的板材和胶、漆类产品，因此环保方面很难保证，建议业主尽量少用。

支招：壁柜主要起到收纳作用，如果家里东西不多，完全没必要做壁柜。喜欢的话，可以在墙上适当地打一些小隔板，摆放些相框、工艺品之类的装饰品。如果家里东西多，可以尽量收纳到衣柜、床箱、储藏间等处。