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姓名:仲朔明
单位:上海复瑞物业管理有限公司武汉分公司
职位:总经理
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浅议“酬金制” (2008-8-1 14:29:42)

浅议物业管理“酬金制”

 

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物业管理和太极拳 (2008-3-28 11:22:12)
在物业管理工作中,常常会有人把一些敷衍、推诿、搪塞的现象,说成是“打太极”,好像太极拳就是物业管理中不负责任的代名词。如果说物业管理真正做到了像打太极拳那样的境界,那又何尝不是我们物业管理水平的理想境界?
 
 
物业管理与太极拳
 
文/仲朔明
 
 “太极拳”是一项历史悠久、相传甚广的中国传统体育竞技项目,它的实战性和实用性非一般竞技项目可比。
何以比得物业管理?请先看“太极拳”介绍:
“太极拳”:“太极者,无极而生
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再见了,武汉 (2008-2-23 22:16:14)

再见了,武汉。

    因为工作的需要,公司已把我调回上海工作。

   在武汉的一年多的时间里,我独自一人到武汉,举目无亲,陌生的环境。但是,热情的同事帮助我安排好生活,尽快地熟悉工作。在此期间,我还得到武汉市房地局,汉阳区房地局的领导关心和指导。得到所在地派出所领导的支持和帮助。还得到搜房网一些朋友的帮助。让我一个异乡的游子,在武汉的岁月里,正常地开展工作。对此,我要感谢他们!还要感谢翠微新城小区业主对我工作的理解、支持和帮助。

    再见了,武汉。我欢迎武汉的朋友到上海来,无论是商务活动,还是观光旅游,务必和我联系。我将尽自己所能,为大家提供方便。

    物业管理的法律依据是什么?以前,我们常常以《物业管理条例》或相关的法律法规为依据,作为我们日常物业管理日常操作的教科书。但是,从法学的角度出发,来研究物业管理的法律依据,我们还是困惑,还是迷茫。现在《物权法》出台,我们豁然开朗。原来,困惑多年的答案在这里 —— 物业管理就是对物业共有权的管理。

一、 什么叫物业共有权?专有权?

1. 物业共有权的内涵:

    所谓物业共有权,是物业权利人对建筑物共有部分的共有权,也就是业主依据法律、合同以及业主公约,对建筑物的共有部分所共同享有的权利。

    共有权是相对

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    这幅《打水图》画的是,一个人在井边打水。

    井的上方是一个支架,四条腿一根横梁,支撑起吊水的全部重量,这个支架,就是物业管理的上层建筑,由相关的法律法规、政策规定、质量认证体系、企业管理标准组成。中间的葫芦,就是管理的规章制度,所谓“没有规矩,不成方圆”,前面有了大的规范框架,还要有具体的管理制度来保证管理行为的规范实施。井栏,就好比是一个项目的团队。井栏的下面,就是井了,也就是一个一个的物业小区,其规模的大小,决定着这口井水的深浅。

    纵观整张打水图

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    物业管理,关键在于沟通。

    何谓沟通?沟通,就是信息交流,就是思想互动。通过“沟通”这座桥梁,我们和服务对象相互了解彼此的想法、立场和观点。进而达到相互理解、相互信任,由此到达和谐社区的理想彼岸。

    那么,如何做到有效的沟通,是否有技巧和方法呢?

    我以为,在物业管理中,沟通的技巧和方法,在于工作实践的经验积累。“熟能生巧”就是这个道理。
首先,作为一名物业管理人员,首先要端正思想认识。必须做到以下几点:

一、 尊重不傲慢

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    众所周知,由综合服务、保洁、保绿、保安、维修所构成的程式化物业服务,已经成为目前许多物业公司的基本服务架构。当然,因收费标准不同,管理水平也参差不齐,其表现形式也自然不尽相同。但是一个物业公司要想在竞争激烈的市场上立于不败,仅仅依靠这样的管理程式是远远不够的,它必须要朝着管理、服务纵深发展。因此,物业管理的精细化这个概念也就应运而生,成为市场竞争的一个强有力的手段。
何谓物业管理的精细化?我想应该是为了不断满足业户持续发展的生活需求,在合理、可能的范围内给予最充分、细致的各项服务。

    这次北京参观考察,我们一行有幸参观了由某个知名外资物业公司管理的一个涉外公寓,并听取他们介绍的管理特色——管家式服务,感受颇深,很受启发。能感觉到他们已经把物业管理精细化做得很深很具体了。

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成功从细节开始 (2007-7-2 11:22:10)

    今年初,我曾看过一本书,是汪中求写的,叫《细节决定成败》,看后很有感想。

    《细节决定成败》是本务实性的书,没有很高深的理论,通俗易懂,让人开卷受益。但是,“细节决定成败”,我认为讲得太绝对一点,也把细节的作用夸大了一点,我想,“成功从细节开始”这样的说法,也许更加客观一点,辩证一点。这样的说法,也许更能兼顾个案和全体、具体和一般,基层和领导之间的关系。

    物业管理在上海有了十几年的历史,随着社会的发展,时代的进步,房子越造越好,人们对物业管理的要求也越来越高,这种高要求,落实到实践中就是对细节的完美追求。面对市场竞争,尤其是我们公司在目前重大发展时期——一个跻身于名列行业前茅的一级资质企业——更有必要和可能,来研究这个“细节”问题。“企业要求成功,一定要不遗余力地重视细节改进、改进、再改进。而细节改

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    在物业管理实务中,保安工作存在两对矛盾:亮点和污点、重点和难点。如何解决好这两对矛盾,是我们做好保安工作的关键所在。
 
    何谓亮点?众所周知,保安工作是物业管理的第一窗口。二十四小时、三百六十五天全天候为业户服务。如果我们有一支仪容整洁、装备齐全、纪律严明、精神焕发的保安队伍,或站岗,或巡逻,坐如钟,站如松,行如风。他们站岗时就是物业公司的一个形象,他们巡逻时就是一道流动的风景线。对业户是一道安全屏障,对罪犯就是一堵不可逾越的城墙。如果在房屋销售期间,这道风景线又是一个卖点,是展示物业管理的风采的示范。
 
    这个理想状态的保安工作,一直是我们梦寐以求的,但好象可遇不可求,我们常常在参观名牌物业企业时可以看到,在我们公司下属的小区却难以看到。这次我们在重庆“复地上城”看到了。看到了一支生气勃勃的保安队伍。他们英姿勃发,精神抖擞,威严而又不失亲切,亲切中
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今天的发言题目是“如何加强保安工作的管理力度?”说实话,如何加强,我心里也没有底,因为保安工作已经成为物业管理中的一大难点。除了一些外部因素外,而主要的是内部因素。外因是变化的条件,内因是变化的根据。我们可以做的就是想方设法多提供一些内因变化的条件,希望保安工作能发生根本性的变化。但是,我不是“老军医”,也没有“一针灵”,今天所言,也仅为抛砖引玉,希望能引起大家对这个问题的重视,也非常渴望听到在座各位的高见。

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    现在各级政府都在强调提倡构筑和谐社会。社区是社会的基础单位。构筑和谐的社区,是构筑和谐社会的基础。而做好保安工作,则是构筑和谐社区的基础。

    在物业管理中,保安工作是一个重要的窗口,在物业管理工作“四保”(即保安、保洁、保修、保绿)中乃居首位。安居才能乐业。没有安全感的小区肯定是问题最大的小区,既使其他工作做得再好,也不会得到业主的认可和肯定。

    那么,在我司所辖的物业中其保安工作状况如何呢?应该说总体情况尚可,极大多数的保安队员刚经受了十年未遇的酷暑的考验,他们尽心尽责,坚守岗位,为确保小区正常的公共秩序作出了很大的努力。在工作中也涌现出许多好人好事。譬如:有保安队员,在正常巡逻中发现花坛上有

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