学会推销自已

    大多数功成名就的人，即使在除了一份梦想之外一无所有的时候，仍然相信自已绝非池中之物。

   “做一只默默耕耘的老黄牛”的工作方法，在现代企业制度下早已不合时宜了，，尤其在大公司里，老板可能没留意到你，有利的职位也是僧多粥少，所以做个沉默者，你只有吃亏的份了。

   在争取升迁的道路上，最大的障碍不是虎视眈眈的竞争者，也不是嫉贤妒能的昏庸上司，最大的障碍是你自已，是你不敢推销自已，自甘寂寞的消沉心态。

   如果你在工作中善于推销自已，让上司与同事领教到你的博深才学，体会到你对公司的忠贞不二，得到你的无私帮助，迅速树立起自已的“光辉”形像。那么上司必然会提拔你、重用你，这样，你的事业坦途也可以开启了，你将会无往而不利。

   在公司里，你可能会发现这样一种现象：一些能力不如你的同事，他们升职加薪的速度都比你快，他们深受上司的赏识，常常被委以重任。

   这是为什么呢？

   就是因为他们懂得推销自已，展示自已。在现代社会，职场中人要有自我推销的意识，否则，即使有再好的才华和能力，也有可能被埋没。因此，平时在工作中你要注意推销自已，把自已的能力展示给别人。要尽理用事实向上司、同事证明你具有超人的能力，能够胜任包括当前工作在内的多种工作。

   假如你有惊世之才，但不懂得表现，那就等于自我埋没。同样，有上佳的才干去得不到别人的注意和赏识，也是枉然。有时候，你需要的就是主动地自我推销自我表现。

   古时候都有“毛遂自荐”，何况在有着现代观念的今天，在现代职场，自我推销已是常有的事。自已的命运自已去开拓，正是和种现代时尚。

   “人往高处走，水往低处流”，没有人希望永远居于他人之下，谁都希望自已的事业能够获得成功，能够得到上司的赏识、赢得同事的认可，相信这也是你的愿望。但别人不可能无缘无故的注意上你，那么你就应该主动去争取机会表现自已。

   对于任何一个员工来说，在一个企业任职，不管你是否真心喜欢这家企业，除非你选择离开，否则就一定要接受它。因为某种意义上讲，接受公司其实就是接受自我，这是一种非常积极的观念，同时也是一种非常基本的观念。

   与其被动的陷入“领导是否赏识我”这样经常让一些员工及管理者为此头痛不已的怪圈，不如树立一种积极主动的做人做事的态度。

   要获得领导的赏识关键在于自我推销成功与否，即使领导不赏识你你也应该对自已的人生负责。你要挣工资，你要有住所，你要成家，这一切都是你自已人生的一部分，所以你要不断努力进取，不断推销自已，直到获得成功，这样做并不仅仅是为了获得领导的赏识，更是为走好自已人生的每一步。