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| 李建国律师现为深圳乃至广东规模最大,人员最多的一家综合律师事务所——广东广和律师事务所合伙律师。广和台胞法律事务中心负责人。执业证号:19020011006292。1984年从事政法工作,1986年开始从事律师职业至今,且担任过国办所主任,创办过律师事务所,积累了20年以上执业经验。具有良好的职业素质和道德,具备综合律师业务知识和技巧。2001年被深圳市专家中心确定为法律专家。担任广东省、深圳市两级律师协会刑事法律专业委员会委员,深圳市律师协会纪律与惩戒委员会听证评议团成员,深圳市律师协会监事会联络员,深圳市律师人大立法咨询团成员。担任深圳台商协会等多家法律顾问。 办公地址:深圳市福田区福虹路世贸广场A座20层2010室, 网址:广东广和律师事务所: www.ghlawyer.com.cn ,台胞法务网:www.taibaofw.com ,二手房法律网:www.2fangfa.com 手机:13600183854,电话:0755-83679762,传真:0755-83679762,法务QQ:120420228, 邮编:518033,邮箱:13600183854@139.com |
广东规定企业不签合同员工可拿双薪
2008年 02月 02日 09:39 深圳新闻网
深圳新闻网讯 新《劳动合同法》施行(2008年1月1日)前已建立劳动关系、到昨天为止企业还未签合同的,员工下月起就可拿两倍薪酬。广东省劳动保障厅发出最后通牒,督促企业马上与员工签订劳动合同。
新《劳动合同法》规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月、不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
支付双倍工资,应如何算?省劳动保障劳动关系处处长林景青表示,按照新《劳动合同法》,本法施行前已建立劳动关系,尚未订立书面劳动合同的,应当自本法施行之日起一个月内订立。也就是说,如果此前没有签劳动合同的,则2月1日前就应该签订,如果没有签订的,则从2月份起就要支付双倍的工资。如果是新用工的,则从用工之日起一个月内签订,不签的,也从满一个月后的第二个月算起,要支付双倍工资。工资的标准是按职工的实际收入。
“当然,如果是个别劳动者希望借这一条款有意不签而想得到双倍工资,这也是行不通的。”林景青说,职工无合法原因故意不签,不能获得双倍工资,对企业而言,为避免不必要的麻烦,也不应该继续使用这样的劳动者。 (本文来源:金羊网-新快报 ) (记者 文安 通讯员 张祥 梁嘉敏)
(来源: 新快网-新快报) 编辑: 薛建华
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